長江融達(dá)電子有限公司是尊龍凱時人生就博集團(tuán)下屬企業(yè)
，作為武漢市老牌軍工單位
，早在2015年就完成了軍工清靜生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)事情
，取得了軍工系統(tǒng)清靜生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級單位證書。做好清靜事情
，制度是包管。在這項事情中
，張本康加入了公司清靜生產(chǎn)治理的頂層設(shè)計事情。加入編寫了20余項清靜生產(chǎn)規(guī)章制度
，修改完善了一系列防危害、防過失的規(guī)章制度
，制作了清靜生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化宣傳課本
，使公司各部分系統(tǒng)的相識到軍工清靜生產(chǎn)達(dá)標(biāo)事情的主要性和須要性。這項事情也翻開了他在清靜事情領(lǐng)域的新大門。

張本康作為公司清靜事情的執(zhí)行者
，始終堅持蘇醒的頭腦
，總結(jié)了事情中獲得的履歷
，打造屬于自己的“金剛鉆”
，周全貫徹“清靜第一、預(yù)防為主、綜合治理”的事情目的。他深知作為生產(chǎn)型企業(yè)
，清靜事情的主要性。任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失
，對家庭和小我私家更是無法填補(bǔ)的危險。在事情中
，他決不搞形式上的清靜
，而是追求內(nèi)容上的真實。生產(chǎn)一線清靜隱患和死角多
，融達(dá)園區(qū)作為工業(yè)租賃園區(qū)
，租賃單位習(xí)慣性違章較普遍。為相識決這個問題
，他自動深入到園區(qū)各租賃單位生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場
，資助他們解決事情中遇到的種種難題。針對公司治理的園區(qū)清靜生產(chǎn)痛難點癥結(jié)問題
，約請第三方清靜評估機(jī)構(gòu)開展了深入詳盡的評估
，并憑證評估機(jī)構(gòu)給出的解決計劃
，催促各單位完成清靜整改。

作為一名清靜生產(chǎn)治理職員
，他始終切記自己的職責(zé)
，堅持按章效勞、堅持原則
，身體力行
，無論起風(fēng)下雨
，生產(chǎn)現(xiàn)場總有他的身影。他自動開展公司各項清靜生產(chǎn)治理和現(xiàn)場的清靜檢查
，對發(fā)明的清靜隱患實時催促整改。關(guān)于不配合整改的單位
，他就施展“釘子精神”
，事情日全天候“釘”住該單位認(rèn)真人
，直至對方完成整改才撒手。園區(qū)租賃單位被他日復(fù)一日的執(zhí)著精神感動
，從最初的抵制、反感
，到現(xiàn)在自動配合清靜檢查和隱患整改事情。在他履職至今
，公司未爆發(fā)任何生產(chǎn)清靜事故
，堅持了清靜平穩(wěn)態(tài)勢
，夯實了經(jīng)濟(jì)生長基礎(chǔ)。

這就是張本康
，一位不忘初心的年輕共產(chǎn)黨員
，一位愛崗敬業(yè)清靜使者。